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不是乔布斯的命,别得乔布斯的病(2)

来源:创事记 作者:雅楠 责任编辑:韩杰 发表时间:2013-05-27 10:50 
核心提示:现在,先不去想,当时能向乔布斯建言的那个为数不多内层圈子里,到底有没有人把我们所做的一切努力向乔布斯说明过,或者,是决策层中哪一位不够勇敢,没鼓励我们不必非做苹果范儿的发布会不可因为,这就是乔布斯自

现在,先不去想,当时能向乔布斯建言的那个为数不多内层圈子里,到底有没有人把我们所做的一切努力向乔布斯说明过,或者,是决策层中哪一位不够勇敢,没鼓励我们不必非做苹果范儿的发布会不可——因为,这就是乔布斯自己创造出来的系统啊!

他让自己如此可怕、糟糕,以至于一整群明明既天才又勤奋到难以置信的员工,竟遭到如此粗暴的错怪和责骂。

MobileMe的发布如此臭名昭著,不是我们的错,是他自己造成的。

即使乔布斯自己,也并非一开始就是“史蒂夫•乔布斯”。只是在他拥有了一个能转败为胜的伟大公司、和一群不管他干嘛都卑躬屈膝、视他为英雄的粉丝之后,他才变成了一个大蠢货。

他简直在对整个公司实施暴力,好在,至少他还有一长串的成功事迹。

如果,你没有他那般辉煌的历史,就考虑考虑对你的员工们nice点吧。假如你确实也十分成功,那就把这些引以为戒——因为,你能为你的产品所做的最好的事,就是让你的员工敢于告诉你真相,并耐心倾听。

怪兽哥斯拉范儿的CEO,你不可能一人做好全部产品,你需要你的员工,那是一群因为聪明、合格,你才会雇的人。

如果你能尊重并在自己的产品中采纳他们的建议,他们会像人们对乔布斯那样,给于你热爱,而非迫于压力和恐惧。

所以,去真正走入产品团队,温和友好一点,和那些既聪明、又努力为你卖命的员工,一起为你们的产品奋斗。这样,你,你的产品和你的员工,都会好的多。

TimelineMag画外音:换句话说,乔布斯有资格成为乔布斯,因为他不断用成功证明了自己。“没有乔布斯的命,别得乔布斯的病”表达的就是这个意思。

(责任编辑:韩杰)
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