黑龙江电力公司为企业与职工间架设沟通桥梁
12月13日，黑龙江电力公司召开2011年职工代表（总经理联络员）座谈会，旨在反映企业发展情况、了解职工愿望、加强民主管理的重要渠道和手段，发挥好企业与职工之间的桥梁纽带作用。公司总经理、党组副书记周安春，党组成员、工会主席王成文出席会议。
从11月21日开始，黑龙江电力公司工会组织公司系统的24名职工代表（总经理联络员）分成5组，利用1周时间，对公司系统各单位贯彻落实黑龙江电力公司三届一次职代会暨2011年工作会议、年中工作会议精神，年度各项重点工作完成情况，集体合同履约情况，职工劳动报酬、劳动安全卫生、带薪休假等事项的执行情况，贯彻落实《国家电网公司职工民主管理纲要》取得的成效，当前存在的主要问题及意见和建议等方面进行了巡视检查。
座谈会上，5个巡视检查组的组长分别就各组巡视检查情况进行了汇报。周安春与职工代表（总经理联络员）进行座谈时指出，职工代表（总经理联络员）的队伍素质高、工作作风务实，汇报的情况和所提的建议符合实际情况，下一步将责成工会、办公室等部门对提出的问题进行归纳汇总，分解至各相关部门，提出解决方案。
周安春强调，职工代表（总经理联络员）在企业发展中起着十分重要的作用，公司党组十分重视职工代表（总经理联络员）巡视检查工作，将其作为反映企业发展情况、了解职工愿望、加强民主管理的重要渠道和手段，希望职工代表（总经理联络员）能做好公司决策部署的宣传解释工作，发挥好企业与职工之间的桥梁纽带作用。他对黑龙江电力公司目前面临的形势与明年重点工作向与会联络员作了简要阐述，并为新聘任的总经理联络员代表颁发了聘书。
黑龙江电力公司办公室、工会相关负责人，来自公司系统不同单位、专业和岗位的职工代表（总经理联络员）参加了座谈会。
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