黑龙江大兴安岭局：高寒禁区电力员工开展技能实训演练
“等闲识得东风面，万紫千红总是春”。阳春三月，地处中国最北地区的大兴安岭依然春寒料峭。3月25日，为期2个月的高寒禁区电力技能实训演练，经过连续3期的严格培训圆满结束。这是该局针对“大生产”相关要求，对生产系统专业化、扁平化整合后，立足岗位要求，开展的真正意义上的全员技能大练兵。
随着国家电网公司“两个转变”的不断深入，供电部门内部条件和外部环境不断发生变化。而黑龙江省北部的大兴安岭电网基础相对薄弱，员工结构趋向老龄化，知识和技能仍处低能化，管理能力和水平尚不能跟上整体节奏。
面对严峻形势，大兴安岭电业局不断加大培训力度，提高企业队伍整体素质，提升经营理念，以尽快适应新的内外发展环境，推动企业健康发展。据了解，本次历时2个多月的实训共计3期，针对变电运行、输电运检和配电运检3个专业，培训人数达到100余人。其中输电运检培训班先后对《安规》、《两票细则》和《送电线路检修》等内容进行了共8课时的理论培训，结合生产实际，对抢修塔组立、绝缘子更换、拉线制作等内容进行了共计24课时的实践技能环实训，首次开展了220千伏抢修塔组立反事故演练。培训从组织、时间安排到课时进度都经过精心策划，培训形式灵活多样，授课教师和学员们形成互动，真正使培训达到了预期的效果。
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